学习的机会

为全社会提供社会认同及公平教育

包括Bold会议在内的CEP编程

• Bold会议是一个促进教师之间对话的年度活动, 工作人员, 和学生讨论对学院社区来说及时和重要的教学主题和话题. http://ngskmc-eis.net/barnard-bold-conference-2023

学习当下

• 研究现在提供跨学科小组网络研讨会与专家在我们的社区，以帮助我们的社区解开当前的问题，因为他们发生. 示例主题包括乌克兰战争, 反犹太主义和反黑人主义, 平权行动和生殖正义. http://ngskmc-eis.net/studying-now

雅典娜火花

• 雅典娜领导力中心的SPARK活动旨在通过面试激发学生对变革的思考, 书会谈, 实地考察旅行, 电影放映, 和更多的. 学生们可以了解在广泛领域领导变革的女性和非二元性别人士, 并了解更多的困难, 但重要的, 建设美好未来的工作. http://athenacenter.ngskmc-eis.net/spark-athena

• 雅典娜实践社区: 实践社区促进了志同道合的学生之间的联系，他们对特定问题或变革方法有共同的兴趣, 提供指导, 劣质的实验, 以及通过多种视角进行引导, 包括股票, 可访问性, 可持续性, 以及性别视角. http://athenacenter.ngskmc-eis.net/communitiesofpractice

员工季度研讨会和能力建设

• DEI办公室与该领域的专家合作，开发和实施一系列讲习班, 可以涵盖内隐偏见和 

微侵犯，残疾正义，以及肯定LGBTQ+的做法. 根据要求，研讨会是定制的行政部门，教师和学生的需要.

DEI工作坊系列

• DEI办公室与该领域的专家合作，开发和实施一系列讲习班, 哪一个。 covers topics such as implicit bias and 微侵犯，残疾正义，以及肯定LGBTQ+的做法. 根据要求，研讨会是定制的行政部门，教师和学生的需要. http://ngskmc-eis.net/dei-workshop-series